工作內容

本職位隸屬於技術部門，直接向技術主管彙報。核心任務是作為開發團隊與產品專案經理 (PM) 之間的技術橋樑。負責將 PM 收集的業務需求轉化為嚴謹的技術規格（Data/AP 規劃），撰寫技術規格，並透過 Asana 進行細部任務拆解與進度追蹤。當遇到技術瓶頸時，需具備彙整問題並與技術主管深度討論解決方案的能力。

核心職責
• 需求轉譯與規格定義：與 PM 協作釐清需求，獨立完成技術規格定義（如：ERD、狀態機、實作邏輯圖），確保開發團隊有清晰的實作依據。
• 任務拆解與派工管理 (Asana)：負責在 Asana 建立專案任務卡片、拆解開發子項目、分派工單並持續追蹤進度，確保 WBS 中的技術節點如期完成。
• 技術疑難排除與彙報：主動識別開發過程中的技術卡點，進行初步分析與資訊整理後，與技術主管討論技術可行性或調整實作方案。
• 跨團隊技術協作：安排並主持技術會議，協調前後端開發資源；代表技術團隊與 Infra 部門溝通系統建置需求與評估部署時程。

專業能力
• 規格撰寫與知識管理：具備高度邏輯性，能將複雜邏輯具象化為技術文件，並協助建立團隊專案知識庫。
• 專案管理工具應用：熟練操作 Asana 或同類型專案管理工具，能精確定義任務權責與截止日期。
• 系統架構評估能力：
  • API 與設計：理解 RESTful 規範，能評估前後端整合與開發時程。
  • 資料庫知識：理解 RDBMS 與 NoSQL 基本概念，能參與資料架構討論。
  • 環境與部署：理解 Docker 容器化、雲端/地端系統架構，能評估建置時程與技術限制。
  • 熟悉建置、部署、SIT、UAT 等系統交付流程，以安排執行資源
• 程式理解力：具備至少一種語言的基礎 (如 Python 或 JavaScript 等)，能理解工程師面臨的技術挑戰。

個人特質
• 精準轉譯者：能理解 PM 的語境，並轉譯為技術開發語言，降低溝通落差。
• 能與客戶獨立進行技術討論
• 風險覺察力：對技術規格中的漏洞有高度敏銳度，能提早預警並提出對策。
• 有效提問與溝通：能透過精準提問挖掘需求細節，並能冷靜分析資源衝衝突。
• 積極協作：與技術主管保持透明溝通，並與不同角色的工程師保持良好協作關係。

工作說明

• 工作縣市:臺北市
• 上班地點:台北市松山區
• 工作待遇:月薪75,000元以上
• 上班時段:週休二日
• 需求人數:1~2人

條件要求

• 工作經歷: 5年以上
• 學歷要求:專科
• 科系要求: 商業及管理學科類
• 專長需求:
• 擅長工具:
• 具備駕照:
• 其他條件:
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