工作內容

※職位名稱
社區大樓經理

※工作內容
• 負責招聘、人員訓練、職務考核、留任管理與團隊穩定。
• 熟悉秘書、保全、清潔、副理工作內容，建立各職位服務流程、SOP 與工作標準。
• 負責出勤管理、人員評核、工作品質追蹤與薪資獎金初步確認。
• 處理應收應付複查、廠商往來、修繕採購、合約執行與管委會會議資料。
• 協調跨單位工作、處理住戶反映、重大客訴、突發事件與管委會交辦事項。

※適合條件
具現場管理、人員訓練、制度建立與廠商溝通能力，能依管委會設定條件進行人事管理、招募與服務流程規劃。
- 具備豪宅大樓、飯店管理經驗3年以上
- 具現場管理、人員訓練、制度建立與廠商溝通能力
- 能依管委會設定條件進行人事管理、招募與服務流程規劃。
- 高度重視禮節、具備高度的服務標準
- 已具有相關管理證照者

※工作時間
- 早班7:00-15:30，晚班13:30-22:00，需輪班及支援現場工作

※待遇福利
- 通過怡和大廈管家考試後調整底薪
- 通過考核者依每月服務表現提供服務獎金
- 月休 10 日，已含國定假日全年平均挪移
- 特休比照勞基法規定，於發班表前排訂。
- 經理另有團隊績效管理獎金
- 其他待遇福利依管委會薪資制度核定

工作說明

• 工作縣市:臺中市
• 上班地點:台中市西屯區
• 工作待遇:月薪53,000~66,000元
• 上班時段:依公司規定
• 需求人數:1人

條件要求

• 工作經歷: 經歷不拘
• 學歷要求:專科
• 科系要求: 無填寫
• 專長需求:
• 擅長工具:
• 具備駕照:
• 其他條件:
  https://www.104.com.tw/job/929xe